[漫畫推介] 最恐門D

http://www.dm5.com/manhua-zuikongmen-d/

GUNDAM 08 MS TEAM 三次元との戦い

HGUC的EZ8的廣告片

陶傑講閱讀秘訣 - 將自己變垃圾桶

重點:

1.) 陶傑認為：「一本好書在講述一些你不熟悉的知識時，其作者表達手法好，文筆精鍊，能令深深吸引你繼續看下去。因此，好書能開拓視野，充實知識，還可令讀者從中提煉出智慧。」

2) 陶傑希望同學以功利的眼光看書，從書中提取合用的知識。但是，「不要完全相信書中所說的，要質疑書中的資料，讓自己思考，將書中的智慧變成自己的想法。」因此，看書就能培養良好的觀察力及敏銳的觸覺，「這是自學的好方法，在需要不斷自我增值的社會中，看書的確是有助向前衝的利器。」

所謂自我增值，除了指充實各種知識外，更重要的是訓練思考邏輯；閱讀能達到這個目的。

 

楊智宇算命：2013蛇年戀愛桃花運、事業升遷、金錢投資運

剛收到這個有趣的EMAIL~

林俊賢 你好 

我是楊老師    

 

「地水師」是易經的第七個卦，

代表：「出師征戰、出兵征戰、競爭比賽」。

 

占得 象徵「出師征戰」的「師卦」，

對你來說：目前會是一個競爭激烈的態勢。

 

你必須要用「備戰」和「征戰」的態度去面對追求的目標，

唯有「打贏」競爭對手，

你的目標才能實現。

 

「易經━師卦」也說明，

打勝仗的勝利條件在於以下三點：

1. 打仗的的將軍必須「有才能，賢明，軍紀嚴明，懂得獎賞和分享」。

2. 面對環境要「審時度勢」，依照實際狀況來決定「進攻」，還是「防守」。

3. 針對優點去強化，針對不足去改善。

這些都是師卦說明打勝仗的根本。

 

※要注意：

占得 象徵「出師征戰」的「師卦」，

如果本身沒有做好準備

或是 不夠積極、散漫，

則容易在競爭激烈的時局當中，

不易打勝仗。

Engineering Formula for Success

How accurate is this? I got to "tired of Studying" But I still ended up in Graduate school lol. Hope you guys like enjoy it

程序员技术练级攻略

http://coolshell.cn/articles/4990.html

月光博客6月12日发表了《写给新手程序员的一封信》，翻译自《An open letter to those who want to start programming》，我的朋友（他在本站的id是Mailper）告诉我，他希望在酷壳上看到一篇更具操作性的文章。因为他也是喜欢编程和技术的家伙，于是，我让他把他的一些学习Python和Web编程的一些点滴总结一下。于是他给我发来了一些他的心得和经历，我在把他的心得做了不多的增改，并根据我的经历增加了“进阶”一节。这是一篇由新手和我这个老家伙根据我们的经历完成的文章。

我的这个朋友把这篇文章取名叫Build Your Programming Technical Skills，我实在不知道用中文怎么翻译，但我在写的过程中，我觉得这很像一个打网游做任务升级的一个过程，所以取名叫“技术练级攻略”，题目有点大，呵呵，这个标题纯粹是为了好玩。这里仅仅是在分享Mailper和我个人的学习经历。（注：省去了我作为一个初学者曾经学习过的一些技术(今天明显过时了)，如：Delphi/Power builder，也省去了我学过的一些我觉得没意思的技术Lotus Notes/ActiveX/COM/ADO/ATL/.NET ……）

前言

你是否觉得自己从学校毕业的时候只做过小玩具一样的程序？走入职场后哪怕没有什么经验也可以把以下这些课外练习走一遍（朋友的抱怨：学校课程总是从理论出发，作业项目都看不出有什么实际作用，不如从工作中的需求出发）

我是怎麼招聘程序員的

http://coolshell.cn/articles/1870.html

很早以前就想写一篇和面试相关的文章了，今天在网络上看到一篇关于如何去面试程序员的英文文章，发现其中有很多和我共鸣的东西，所以仿照其标题通过自己的经历写下了这篇文章。

工作这么多年来，即被面试过，也面试过他人，对于程序员的面试，经历过很不错的面试，很专业的面试，也经历过一些BT和令人不爽的面试，我个人觉得一个好的面试，面试官是很重要的，所以，本文想从“面试官”的角度来阐述一下。于是，有了下面这样一篇的文章，希望本文对你的职场经历有用，特别是那些正在招聘和面试程序员的朋友，我觉得这篇文章会对大家有很多启示。此外，做为被面试的人，你可以看看本站的《别的程序员是怎么读你的简历的》《程序员需要具备的基本技能》《优秀程序员的十个习惯》其它一些和程序员相关的文章。

对于招聘方来说，在招聘程序员的时候，我估计面试应聘者时，最主要想知道的是下面三件事：

1. 这个程序员的是否够聪明？
2. 这个程序员能否把事情搞定？
3. 这个程序员能和我的团队在一起工作吗？

应该知道的Linux技巧

这篇文章来源于Quroa的一个问答《What are some time-saving tips that every Linux user should know?》—— Linux用户有哪些应该知道的提高效率的技巧。我觉得挺好的，总结得比较好，把其转过来，并加了一些自己的理解。 首先，我想告诉大家，在Unix/Linux下，最有效率技巧的不是操作图形界面，而是命令行操作，因为命令行意味着自动化。

如果你看过《你可能不知道的Shell》以及《28个Unix/Linux的命令行神器》你就会知道Linux有多强大，这个强大完全来自于命令行，于是，就算你不知道怎么去做一个环保主义的程序员，至少他们可以让你少熬点夜，从而有利于你的身体健康和性生活。下面是一个有点长的列表，正如作者所说，你并不需要知道所有的这些东西，但是如果你还在很沉重地在使用Linux的话，这些东西都值得你看一看。 （注：如果你想知道下面涉及到的命令的更多的用法，你一定要man一点。对于一些命令，你可以需要先yum或apt-get来安装一下，如果有什么问题，别忘了Google。如果你要Baidu的话，我仅代表这个地球上所有的生物包括微生物甚至细菌病毒和小强BS你到宇宙毁灭）

http://coolshell.cn/articles/8883.html

基础

從尋找質數談談搜尋演算法

我們要在網路上找東西的時候，常常會到搜尋引擎裡面，打關鍵字來找文章。然而今天要提到的搜尋演算法，卻和搜尋引擎的「搜尋」兩個字的意思有些不一樣。所謂搜尋演算法，就是一種演算法(之前提到演算法可以看成是一堆步驟，有先後順序，有重覆執行的步驟，有依照條件不同而部分執行的步驟)，這個演算法可以幫忙我們解決一個問題，就是在茫茫大海中找到一根針。

舉例來說，今天可能遇到一個問題，是要找出1到100之間的質數。所謂的質數(prime number)，就是除了1和他本身可以整除以外，其他小於他的數字都沒辦法整除他，舉例來說：7是質數，因為除了1和7，其他數字像是2,3,4,5,6都沒辦法整除7，所以7是質數。也許你會感到奇怪，我們沒事尋找質數要做甚麼呢？其實質數扮演滿多重要的角色，尤其在之前Mr. Friday在〈ClickClickClick的中忍考試 : 民族主義與網路安全?〉提到資訊安全的問題，一些非對稱式的加密演算法，就是建立在質數的基礎上面，因為質數不好分解，所以兩個乘在一起的質數要分解開來，需要花費很多時間，當花費的時間夠久，加密得到的保障也越大，也就達到加密的效果(譬如說某個密件10年後才能公開，這個演算法能夠讓駭客10年內無法解開就算有效)。因此，找到大質數也是件很重要的事情。

[職場漫畫]~轉職必勝班

http://tw.myblog.yahoo.com/travel-saving/article?mid=7217

我必須老實說,三田紀房的畫風,真是醜到爆啊!

人物表情僵硬,女生髮型很醜,身材比例也怪,一整個就不是我的菜!!

畫風太難看的漫畫,我還真是看不下去!(ex:稻中桌球社,畫的什麼鬼啊??)

《軟件測試的藝術》讀書筆記

http://www.360doc.com/content/06/1106/09/12961_251234.shtml
http://www.hiadmin.org/testing/software-testing-response

飛線大盜偷資料網購騙70萬 遙控轉駁卡主電話 銀行致電確認無符

http://hk.news.yahoo.com/%E9%A3%9B%E7%B7%9A%E5%A4%A7%E7%9B%9C%E5%81%B7%E8%B3%87%E6%96%99%E7%B6%B2%E8%B3%BC%E9%A8%9970%E8%90%AC-%E9%81%99%E6%8E%A7%E8%BD%89%E9%A7%81%E5%8D%A1%E4%B8%BB%E9%9B%BB%E8%A9%B1-%E9%8A%80%E8%A1%8C%E8%87%B4%E9%9B%BB%E7%A2%BA%E8%AA%8D%E7%84%A1%E7%AC%A6-211625598.html

有效科技

Java新手的通病[1]：对算法和数据结构不熟悉

http://program-think.blogspot.com/2009/01/defect-of-java-beginner-1-algorithm.html

本帖墙内镜像：
http://blog.csdn.net/program_think/archive/2009/01/29/3854617.aspx

　　为什么我先拿“数据结构和算法”说事捏？这玩意是写程序最最基本的东东。不管你使用Java还是其它的什么语言，都离不开它。而且这玩意是跨语言的，学好之后不管在哪门语言中都能用得上。
　　既然“数据结构和算法”这么重要，为什么很多Java新手却很不熟悉捏？我琢磨了一下，估计有两种可能。有些人虽然是计算机系毕业的，但是当初压根没好好学过这门课程，到工作时早都还给老师了；还有一些人是中途转行干编程，转行后又没有好好地打基础（都指望速成）。
　　下面我列出几个很基本的问题，如果你每一个问题都搞得很清楚，那说明你过了这关，可以去看看下一个帖子了。否则的话，你赶紧去找本算法和数据结构的书恶补一下吧。

　　★什么时候该用数组型容器、什么时候该用链表型容器？
　　★什么是散列函数？HashMap的实现原理是什么？
　　★什么是递归？如果你以前从来没写过递归函数，尝试着写一个（比如用递归函数进行目录树遍历）。
　　★什么是算法复杂度？
　　★你是否理解空间换时间的思想？
　　★写一个针对整数数组的冒泡排序函数，看看你要修改几次才能跑通。
　　★写一个针对整数数组的二分查找函数，看看你要修改几次才能跑通。

　　后面接着说第2个通病：缺乏面向对象的基本功。

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版权声明
本博客所有的原创文章，作者皆保留版权。转载必须包含本声明，保持本文完整，并以超链接形式注明作者编程随想和本文原始地址：
http://program-think.blogspot.com/2009/01/defect-of-java-beginner-1-algorithm.html

囚犯策劃劫獄 向探監女友自誇夠power 「過幾日同你睇《蝙蝠俠》」

http://hk.apple.nextmedia.com/news/art/20130222/18172769 
21歲青年趁女友探監期間遞上劫獄字條，要求女友吹雞到北區醫院協助逃獄一案續審，控方首次播出青年在探訪窗口與女友及友人講述其逃獄大計的內容，只見他自吹自擂：「我今日出冊，出冊好威呀，我做乜嘢都係咁X寸……過幾日可以同你睇《蝙蝠俠》。」 
記者：陳美珊 
控方在庭上播出去年7月27日，因販毒及傷人而被還押荔枝角收押所的顏坤堯（21歲），與女友羅詠彤（18歲）及鍾姓女友人探監時的影像及對話錄音。 

「係得我一個先諗到」 
在探監時間的15分鐘內，顏把一張手寫逃獄計劃及一幅草圖放上玻璃窗，他不斷重複指示羅及鍾「吹雞」、截的士、阻擋懲教員去路等部署，其間不斷爆粗，又自詡「我跑步快過晒所有差佬，好似火箭，開turbo咁」，又指示羅、鍾「逢係人都叫晒出嚟」，二人不斷回應「我知道，我知道」。

顏越說越興奮：「今日真係好X好時機，簡直係天時地利人和，我諗諗諗，今日終於走得到，真係有人試過，我就係要做第二個。你哋唔好當講笑，真係好似拍戲一模一樣。」但後來又說「我諗咗好耐，係得我一個先諗到，冇人試過㗎」，又問二人「今日幾多號？我今日出嚟，以後記住27號，阿茲卡班唔止喺醫院。唔知會唔會上新聞呀？柏霖仔上到新聞，我一樣上到！」又向羅說「咁多��妹跟我，我梗係有我個人之處啦。我都唔知你老公點解咁X夠power！」庭上不少人聞言都忍俊不禁。 
客貨車司機王文德（譯音）供稱，他在事發當天從收押所接載羅及鍾到北區醫院，羅在途中不斷打電話，稱「阿坤會自己放自己出嚟，吹行雞去北區醫院，手銬嗰啲好易搞，你主要幫我頂住兩個懲教俾佢（顏）走」。王說「其他客唔會講埋啲咁嘅嘢」，故對內容有深刻印象。 

 
曾在探監時商討逃獄計劃的姓鍾女被告改口認罪，獲准保釋候判。 
 
協助男友顏坤堯逃獄的被告羅詠彤。 

http://forum6.hkgolden.com/view.aspx?type=BW&message=4274554

立志要玩Cosplay 80公斤變身美(?)少女

來，立志時間！」新加坡一名少女接觸過Cosplay後決心減肥，立志無論如何都要玩Cos。結果，身高155cm的她在一個月內，由80公斤「真的是能當球滾了」的身型，減到不足60公斤，然後再花2星期減到55公斤。
但激瘦後的她仍被玩Cos的朋友笑胖，「於是再次加油，慢慢到了現在的45公斤」。

她在微博以「忧糯_Yonor」名稱發帖，附有一張70公斤時拍下的照片，果真判若兩人。
她又公開了自己的減肥方法，第一是不挑食，甚麽都要吃；第二是澱粉類與肉類避免一同食；第三是可以「罪惡深重」的食物，但要在早上起床食。不過，她同時提醒打算減肥人士，每人體質不同，切勿盲從。

文: 風化影

力王BD1280高清粤语中字

http://www.youtube.com/watch?v=1T7ZUCDQkqc
好血腥、好好睇

SCJP網路資源

http://www.javaworld.com.tw/jute/post/view?bid=17&id=4134&sty=1&tpg=1&age=0

1.4 版的考試代號 310-035，1.2 版的考試代號 310-025
新版的共有 61 題，答對 52% 即可通過

考試主題：

Declarations and Access Control (宣告與存取控制)
Flow Control, Assertions, and Exception Handling (流量控制、判斷與例外處理)
Garbage Collection (資源回收)
Language Fundamentals (語言基礎)
Operators and Assignments (運算子與指派)
Overloading, Overriding, Runtime Type and Object Orientation (重載、覆載、執行時期型態與物件導向)
Threads (執行緒)
Fundamental Classes in the java.lang package (Java.lang package基本類別)
The Collection Framework (集合架構)

官方網站
http://suned.sun.com/US/certification/java/

英文網站
http://www.jchq.net
http://www.javaranch.com
http://www.javalobby.org
http://www-106.ibm.com/developerworks/java/library/j-scjp/?loc=j
http://www.anilbachi.8m.com
http://www.danchisholm.net/dec04/topic/index.html
http://www.javaprepare.com
http://www.lanw.com/java/javacert/default.htm
http://www.geocities.com/skmajji/Main.html
http://www.geocities.com/SiliconValley/Orchard/9362/java/javacert/
http://valiveru.tripod.com/java/index.html
http://eddiemcnally.hypermart.net/
http://www.geocities.com/SiliconValley/Network/3693/
http://www.swtech.com/java/cert/
http://www.michael-thomas.com

大陸網站
http://javastudy.xilubbs.com
http://www.bdeveloper.com

Mock Exam
http://www.javaranch.com/mock.jsp
http://www.javaranch.com/maha/_Mock_Exams/_mock_exams.html

有料模擬試題
http://enthuware.com/jqplus/

必做的 Mock Exam
http://www.jchq.net/mockexams/exam1.htm
http://www.jchq.net/mockexams/exam2.htm
http://www.jchq.net/mockexams/exam3.htm

1.4 與 1.2 的比較
http://www.jchq.net/homepage/onepointfour.htm 

關於 SCJP 5 ，可以看一下這裡
http://www.sun.com/training/certification/java/java_progj2se.html 

練習java的題庫

思考演算法的題目？可以找找用Java實作的演算法書藉。
思考物件導向的題目？這類書目前來說我是還沒看過，觀念書倒是不少，看看UML User Guide或是Thinking in Java可以獲得不少想法。
API應用的題目？找找網路上的一些Java應用程式來看看原始碼練習練習，或是Oreilly的Java系列書，例如圖學、網路、多執行緒等等。。。
還是您只是想練練基本語法，那就找本範例多的書，不要看它的寫法，先寫寫再對照書上的作法就可以了。 

書
Java 2 全方位學習
Java 2 新觀念教本
Java 2 SCJP 專業認證大全

網站
http://ishare.iask.sina.com.cn/f/23392703.html?sudaref=login.sina.com.cn&retcode=0
http://www.javaranch.com/
http://www.javacertificate.com/
http://www.jchq.net/
http://www.javaprepare.com/
http://certification.about.com/library/quiz/java/blscjp14_intro.htm 

【轉文】日本AV女優產業的背後 (限)

http://superven.pixnet.net/blog/post/22450111-%E3%80%90%E8%BD%89%E6%96%87%E3%80%91%E6%97%A5%E6%9C%ACav%E5%A5%B3%E5%84%AA%E7%94%A2%E6%A5%AD%E7%9A%84%E8%83%8C%E5%BE%8C-(%E9%99%90)

一直以來，日本的進步大約都跑在台灣3-5年的前面，當然有去過日本的人感受更深。相對的，每件事都有利弊，若有不好的情況時，接下來台灣發生的機率也不會太低。轉貼這篇文，是以社會的角度來看待這個AV現象，我想只要是男孩子應該多少都有看過，甚至，對日系"有品質"的讚許...XD，但是，這個現象的背後，除了日本民族性做事就是專精、就是品質，而不管花多久的時間，因此達人一詞才會不逕而走;不過，更重要的原因是社會結構的改變、全球經濟體質惡化、M型社會的嚴重化...等。

看到這文時，本身感受很多，畢竟我是男孩子，也曾喜滋滋地和朋友們討論過:某某女優和某某女優，如何正...等的話題，但絕不是物化女孩子嘿 = =。現在回過頭來想，如果未來台灣變成如此 (或者目前已是)，而且，是發生在我們周遭、朋友時該如何面對? 協助? 還是能預防? 一個人的力量有限，也是期望這個轉文能讓大家對AV產業，或者正在社會邊緣發生的事，多一點點正面的協助，而不是漠視。

[閱書報告]書，可以這樣讀。

書名: 早上3分鐘的情報速讀術
作者: KEYMAN NETWORK
出版社: 三采

書，是幫助人類深入思考、產生想法的工具。
讀書，可以幫助人類獲取他人的想法和做法。
就好像
考試前如果拿到答案，就能很有把握得100分 ;
同理面對現實中的問題，如果先進行有效的閱讀(情報收集和整理)，
就能得到"作弊"一樣的效果。


方式:
1) 保持"疑問"的心態去閱讀。針對問題擷取所需資訊。
2) 針對不同角度(or目的)閱讀。並且多角度去理解情報。
(e.g.
-經營角度
-銷售角度
-研究開發
-新品開發
-人際關係
-培養表現力、說服力
-發現他人魅力...etc)
<最好每讀一遍，都只從一個角度入手。>
3) 將疑問記入筆記本。每天番閱 ( 使主題和疑問更明朗。等待idea產生。)
4) 收集想法和問題，製作自己的情報圈 ( 有很多形式，可以是EXCEL、DATABASE、文件夾、人脈...etc)。並以問題作針對性連結。
5) 當你覺得 "某想(做)法很有趣"，不妨想想怎樣利用它。


結:
工作內容會改變，腦中的資訊也會過時，
一旦變舊就沒有價值。所以情報圈要時時更新。

女僕咖啡廳高清在線觀看_PPTV網絡電視

http://v.pptv.com/show/1NndW8Mpmdc6uCA.html

現今最強球員---利包恩。占士(Lebron James)

http://www.youtube.com/watch?v=EEMtf1ppGJg 

http://www.youtube.com/watch?v=uCAaDuNuxoY 

http://www.youtube.com/watch?v=Qp7bM-oVTQ8 

超級得分能力 

http://www.youtube.com/watch?v=GGvgkwOcuIY 

總決賽三雙+ 近40次生涯三雙 + 生涯第一場季後賽即三雙   

從東大特訓班學習策略

http://www.fhsh.tp.edu.tw/sub/office04/work/%E6%9D%B1%E5%A4%A7%E7%89%B9%E8%A8%93%E7%8F%AD1000414.pdf

培養「不被裁員」的未來性

http://www.managertoday.com.tw/?p=2236

文: JoJo

前陣子跟一群任職企業高層的朋友喝咖啡閒聊時，有好幾位不約而同地感嘆，金融海嘯之後企業重建之路非常艱困。席間，某知名銀行總字輩主管，卻一派輕鬆地表示，金融海嘯反倒給了他公司一個浴火重生的良機。

他說：「金融海嘯發生後，公司在年前裁員100位員工，立刻解決了公司的燃眉之急；今年景氣逐漸有好轉跡象，公司又新招募了50名員工，蓄勢待發。」

此時有人發出疑問：「裁員100位員工後，接著又要補50位新員工，為什麼不乾脆裁掉50位就好，分兩次處理不但費時費力，而且還浪費成本。」

該總字輩主管卻笑著說：「裁員與招募不是數學的加減法。公司去年裁去100位員工，是未來用不上的，而今年新招募的50名新人，卻是現在需要的！」簡單一句話，道出企業用人的實際考量。